◾بنیانگذار و مدیرعامل SoundHound
در SoundHound Inc.، ما معتقدیم که هر برندی باید صدایی داشته باشد. ما به عنوان مبتکر پیشرو در فناوری های مکالمه، مورد اعتماد برندهای برتر در سراسر جهان هستیم. Houndify، پلتفرم مستقل هوش مصنوعی صوتی مستقل ما، با بیش از ۷۰۰۰۰ کاربر، به برندها اجازه می دهد دستیارهای صوتی سفارشی ایجاد کنند که نتایج را با سرعت و دقت بی سابقه ای ارائه می دهند.
ماموریت ما این است که انسان ها را قادر کنیم با چیزهای اطراف خود به همان شیوه ای که ما با یکدیگر تعامل می کنیم، تعامل داشته باشند: با صحبت طبیعی. ما از طریق برنامه کشف موسیقی SoundHound و دستیار صوتی Hound و از طریق مشارکت استراتژیک خود با برند هایی مانند مرسدس بنز، هیوندای، دویچه تلکام و پاندو را به واقعیت تبدیل می کنیم. امروزه، راهحلهای هوش مصنوعی صوتی سفارشیشده ما به مردم این امکان را میدهد تا با تلفنها، اتومبیلها، بلندگوهای هوشمند، برنامههای تلفن همراه، دستگاههای قهوه ساز و هر بخش دیگری از دنیای نوظهور «صدا-اول» صحبت کنند.
تیم متنوع ما از مهندسان، طراحان UX/UI، نویسندگان، دانشمندان داده و زبان شناسان، همه مشتاق ایجاد جهانی با مکالمات بیشتر هستند. با بیش از ۱۴ سال تخصص در تکنولوژی صدا، ما صدها میلیون کاربر نهایی داریم و یک تیم در سراسر جهان در شش کشور در حال ساخت راه حل هایی برای اولین جهان صدا هستیم.
◾ بنیانگذار و مدیر فنی ارشد سابق در Zumo Software
◾ مدیر فنی ارشد سابق در InsuranceHotline.com
◾فارغالتحصیل رشته مهندسی برق در مقطع دکترا از دانشگاه Stanford
ادامه در قسمت مقالات سایت
◾بنیانگذاران و مدیران عامل اسبق پلتفرم Toot
توت یک برنامه تلفن همراه است که دانش آموزان را با معلمان با کیفیت به صورت چهره به چهره مرتبط می کند.تدریس خصوصی با ضربه زدن یک دکمه، دانش آموزانی که به کمک نیاز دارند، فوراً به نزدیکترین آنها متصل می شوند.به عبارتی معلمان در دسترس در صورت تقاضا
🔶️ مهندس شکیب ذبیحیان :
مدیر فنی Toot, موسس فنی در فینتک و ادتک، مهندس نرمافزار فول استک، معمار سیستم، رهبر تیم، مدیر ارشد فناوری و مدیرعامل با تجربه. Forbes 30 Under 30، Los Angeles Business Journal 20 in 20s, CSQ NextGen 10.
🔶️ سوفیا پارسا :
شریک مدیریتی در کمپانی گلدن رایس عضو هیات مدیره ۳۰ نفر زیر ۳۰ سال فوربز مدیر اسبق فب فیت فان ,همکار با تجربه با سابقه کار در صنعت تولید برق و الکترونیک. مهارت در عکاسی، برنامه ریزی رویداد، مایکروسافت اکسل، #تبلیغات و #کارآفرینی. لیسانس مدیریت #بازرگانی (B.B.A.) با تمرکز بر عملیات کارآفرینی و کسب و کارهای کوچک از دانشگاه Loyola Marymount.
این دو دهه شصتی راهی برای دور زدن آثار مخرب کلاس های درس بزرگ و افزایش یادگیری و بازخورد شخصی برای دانش آموزان خود پیدا کردند.
پارسا و ذبیحیان این بیماری و مشکل بزرگتر سیستمیک را در ریشه آن درک می کنند: شیوه آموزش ما ، تأکید بر یکنواختی و مشترکات بالاتر از شخصی سازی و سفارشی سازی. بنیانگذاران بین راهی که دانش آموزان می خواهند یاد بگیرند یا در زمینه ای که علاقه مند هستند مشارکت کنند و شیوه ای که بسیاری از موسسات در صورت عدم تناسب با قالب موردنظر آنها را مورد تهاجم قرار می دهند یا از آنها عبور می کنند.
من با سوفیا پارسا و شکیب ذبیحیان به گفتگو نشستم تا دریابم چگونه هجوم فناوری های آموزشی ، مانند برنامه پیام رسانی جدید ، Toot ، به معلمان این امکان را می دهد تا سرانجام از آثار مخرب کلاس های درس بزرگ جلوگیری کرده و یادگیری و بازخورد شخصی شده را برای دانش آموزان خود افزایش دهند.
ادامه در قسمت مقالات سایت